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西方专家指出,俄罗斯对乌克兰企业展开的网络袭击已持续一年多,造成数以亿计美元的损失,以及至少一次停电事故。西安的户籍新政受到了广泛赞誉。不过,新的担忧随之而来:人才人口引进来了,就业、住房、上学、看病、交通等方面配套政策能否跟上?人才能否用得好、人口能否留得住?
“抢人大战”会否变成“抢房大战”,这引起社会各界的高度关注。5月21日,天津市国土房管局强调,房地产市场各项调控政策依然严格执行,将继续严格做好购房资格核查,严格限制投机炒房,确保市场稳定发展。1961年出生,1988年获清华大学电力系统及自动化专业工学硕士学位,后往美国麻省理工学院斯隆商学院任访问学者。全面放开二孩政策就是一例,它诞生于社会各界的长期呼吁中,尽管实施效果未达预期。一份2016年出版、由时任国家卫计委副主任王培安主编的研究报告曾预测,通过实施“全面二孩”政策,2017年的出生人口可达到2023万至2195万人。结果是,国家统计局的数据显示,2017年的出生人口数为1723万人,反而相比上年减少了63万人。2017年11月14日,因对新调来主持工作的赵副局长不满,陕西省安康市宁陕县烟草专卖局原主持工作的副局长熊博竟向其水壶投放有毒农药,致赵某身体不适就医。事发次日熊某被宁陕警方刑拘,但两次提请逮捕均被检察院驳回。此后,该案转为治安案件,2018年1月4日,警方对熊某处以行政拘留10天,罚款500元的治安处罚后予以释放。5月17日,宁陕县纪检委向北京时间记者证实,依据公安机关的调查结论,县纪委和安康市烟草专卖局分别给予熊博党内严重警告和撤职调离处分。
引才聚才之后,实现人尽其才是最终目的,而人才去留主要取决于当地能否为人才提供和创造良好的事业发展空间。南开大学经济学副教授薄文广表示,吸引人才就要给人才提供更多的发展机会,这是人才能否引得进、留得住、用得好的关键因素。专家表示,把人才留下来,关键是政府要持续改善营商环境和政府服务,不断优化城市的硬环境和软环境,为人才干事创业营造富有活力的体制机制和制度保障。
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